Az 1994-ben alapított, második legnagyobb, országos hálózattal rendelkező iskolaszövetkezet több mint 30.000 tagot számlál és évente 25.000 diák munkavállaló számára szervez munkalehetőségeket. Tizennyolc irodából álló országos hálózatában évente több mint 1.500.000.000 Ft diákmunkabért fizet ki. A szervezet alapvető célja, hogy megkönnyítse a munkavállalók és a munkaadók közötti kapcsolatteremtést. Ennek sikerét is jelzi a mostani elismerés.

Baksy Marianna marketing-vezető:

- A 2008-ban életre hívott CSR Hungary Díj „közös felelősség - közös ügyek" kategória, „kultúra-oktatás" alkategóriájának díját azok a cégek kaphatják meg, amelyek komoly erőfeszítéseket tesznek azért, hogy javítsák az iskolázottsági szintet és készségeket egy közösségen, vagy veszélyeztetett társadalmi csoporton belül. A díjalapítók e kategóriában azt vizsgálják, hogy a pályázó cég programja hosszú távon hat-e, mennyire aktivizálja az érintett csoportokat a probléma megoldásában, milyen a kommunikációja, illetve hogyan mérik a folyamatokat.

Baksy Marianna megemlítette még azt a 2009-ben kapott díjat is, amit a Fürge Diák Iskolaszövetkezet a Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat civil és céges együttműködéseket díjazó pályázatán nyert.